养盆植物做老婆-第367部分
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幌隆！�
“说吧，第一次我们见面，你的人就在钓鱼执法，这次呢？”“事情的经过你应该大致知道，于师傅当时是超载，他超载就应该接受法律法规的处罚，柳董，我问你，从这里到山里的山路允许不允许超载？”柳猛一呆：“……当然不允许。”
“你要知道于师傅的车是重车，核定4 5吨的车，他装了5 2吨，是不是应该接受处罚？”“可不超载根本没有利润？”李主任居然说：“没有利润他可以转行嘛，没有赚的生意他还做？”眼里的一脸鄙视，要不是于师傅是柳猛的师傅，估计肯定就立即讽刺出来了。
气得柳猛一阵无语，真是佩服这个李主任会狡辩，可难道在这里大骂他不体恤民情？“我知道过路费，汽油费，这些占了运费的大头，可是这些和我们路政有关系吗？没有，这些都是国家制定的，是国家的制度造成的，我们路政本职工作就是巡查处理违反公路管理法规的行为。”
“你们什么路政？就是一群流氓强盗。”
李主任没有生气反而笑了笑：“大家都是混一口饭吃，我们是事业单位，财政拨款有限，难道让我手下的人守着那点薪水过日子，我还怎么当这个头，换做你柳董来坐我这个位置，你去不去查超重？去不去路上巡查，遇到超重的司机，难道你只鸣喇叭，干吼？压坏了路，出了事故，还不是我们挨训？你自己去看看长武到巴阳这一段路，才修好几天，现在什么样？你每天路过难道不心疼？”柳猛一时觉得公说公有理，婆说婆有理：“我气愤的是为什么于师傅翻车了，你们的人都跑了？”“他们当时报告了路政执法局，我也马上到了现场查看，只是没有亮明身份而已。”
“为什么？”“当时很多群众在救援，我不敢亮明身份，激怒之下，肯定会受到人身攻击，我只是挣工资吃饭，管不了那么多。”
“哼，你们也知道你是过街老鼠啊？”“嘿嘿，柳董，你看看着这里，小镇街道窄，但大家依旧乱停乱放……”
柳猛转视四周，果然为了欢迎日本客人，整齐有序的街道只维持了几天，今天已经恢复原状，杂乱脏。
“假如你们小镇成立了城管，城管的职责就是整理城市的秩序，可惜这些人会听吗？你说你的城管和这些小摊贩会不会发生冲突？”柳猛无语，清理学校门口的小摊贩还是仗着他的威风，仗着公司的实力，要是威猛公司在县城学校门口一样去维持秩序，肯定每天都要打架。
“我问你，当时出事，你们报警没有？”“应该在高速上就打了1 2 O，可能打到巴阳那边的医院了。”
“嘿嘿，说来说去，你就没有半点责任？那你跑来和我说过屁啊？”李主任大怒：“柳猛，我赶着过来，是看着我们的交情份上，想着他是你师傅，你要是不相信就算了，我现在还要事去处理，随便你吧。”
柳猛没有理他，李主任钻进车里，启动汽车有探出头：“柳董，我自认为你是一个可以冷静的人，今天我言尽于此，或许我们在道义上对于师傅不公平，但归根结底，不是出自我们的本心，不是我坐这个位置，一样也有其他人坐，但我觉得你是我朋友，我应该主动来向你解释，不是请求你原谅，你自己想想吧。”
第60章 驰名海内外
李主任呼呼的走了，留下一地的灰尘。
陈舒雨急忙从办公室里跑出来：“去屋里坐，站在路边做什么？”“你应该听到了吧，唉，算了，现在当务之急是于师傅平安无事，我先去医院看看。”
“恩，去吧。”
天价油费，天价过路费，不超载你让他们怎么活？？？说白了就是制度造成的！就是他妈各个部门为了各自相关利益各自为政个捞个钱造成的！！！慢慢淡去对李主任的愤怒，柳猛长吸口气，终于放开心来，这都是由上至下的制度造成，单单李主任一个并不是罪魁祸首，埋怨他也没有用，换了李主任，还有张主任，王主任，他们的手下，为了收入和奖金一样会继续这样做。
柳猛来到县医院，见到于师娘，看着从重症出来的于师傅还是昏迷不醒，但气色脉搏都在恢复中，柳猛放心许多，想着上次于师傅醉酒就是因为和师娘吵架，但此刻于师娘从心到身都透着无尽的爱怜。
于师娘还在哭诉：“这些路政，每天躲在树林子里，看到货车过来，就横在路口强行罚款，既没有开路政执法车，也不出示证件，更不会开具发票……”
“师娘，你就不要生气了，目前先是为师傅治病，然后你的身体要顾惜好，你们还有孩子需要照顾，这样吧，医院这边我去请两个看护，你把家里料理好，车子出事还有保险公司，还有其他手续，都需要你去办，放心吧，只要人在，一切都在。”
见着于师娘感激得要大哭的神情，柳猛不忍多呆，立即就让王宇过来办妥此事，还安排了一辆车给师娘这几天用。
这一奔波，又是大半天过去，谁知刚刚屁股挨着板凳，还没有和陈舒雨她们说一句话，黄金雨就带着三个人从省城赶来了。
一个年轻干练的女秘书，一个成熟稳重的司机，一个采购部的业务主管。
一阵简单介绍后，黄金雨居然看中了柳猛他们正在装修的办公楼，直接对周小莉说：“周总，租一层给我们吧？”周小莉转头看柳猛，柳猛微微点头。周小莉就说：“好，不过要一个月以后才会完工。”
“行，这次来我主要是把前期工作铺开，一个月的时间正好在山里忙碌，柳助理，我们一起进山吧。”
“好。”
这时陈舒雨站起来，柳猛看见黄金雨眼里立即一阵开心，谁知陈舒雨说：“老同学，关于那四十万捐款的事？”黄金雨急忙说：“你做主吧，我相信你，卡里那五十万都捐吧。”
“我们是这样考虑的，我们准备用这笔钱来培训村民，只要是长青镇户口的就可以免费在镇中学学习养殖和种植，还有旅游管理，法律等等方面的知识，这项工作早就在进行，起初我们是面向我们的员工免费，既然老同学你这么有心，我们现在就把范围扩大化。”
“好，这个建议好，我的新农村建设也正需要这些人才，舒雨的建议太好了。”
陈舒雨的脸红扑扑的，很是可爱：“既然老同学答应，我就跟着去办，柳董，今天我就不进山了，麻烦你帮我好好招待黄总。”
“没问题，周总和我们一起进山吧。”
周小莉点点头：“好。”
对于陈舒雨的举动，黄金雨有些失望，就笑道：“好，舒雨你去忙，等我进山和村委会把前期筹备谈妥，我一定来找你们这些老同学们好好聚一聚。”
“好，再见。”
一进山，柳猛自动把他的角色转换成村书记助理，他们太阳雨火锅连锁店准备在这里兴建新农村基地，所有业务都将会和青山绿源公司交错重叠和竞争，这对于周小莉而言，一点没有在意，没有竞争也没有进步嘛！对于柳猛就太轻松了，他们种植出来的蔬菜有自己的味道好吗？嘿嘿，比一比就知道。
黄金雨对于村里提出的在柳猛去年荒山租金上是不是适当调整，他是一口答应，所以整个谈判过程很是顺利，不到一个小时，他已经和柳猛站在山坡上远眺群山，其他事情自有手下人接着做。
“黄总，你的老家我去过几次，现在是你们黄家一个老辈子在住，是不是？”“恩，柳董，我黄金雨很难真心佩服一个人，你是第一个。”
“呵呵。我是应该谦虚还是应该说谢谢呢？”“我是真心的，我以前读书的理想是考上大学，离开这个鸟不生蛋的地方，柳董是去年来的，在你来这里之前，这里是不是无比偏僻，贫穷落后？”“呵呵，算是吧。”
“谁知道一考上大学，父亲就去世，有时我在想，要是我成绩没有那么好，爸爸妈妈就不会那么拼命攒钱供我读书，也就不会积劳成疾，这些都是我的错。”
见着黄金雨眼里的热泪，柳猛伸出手在他肩膀上轻轻拍了一下：“你的心情我理解，我家以前也穷，我的父亲也是没有享受到我的成绩就老去了，所以我们现在要一切朝前看，要为我们身边的人过得更好而活着。”
“柳董说得真好！打工的时候想着怎么吃饱饭，然后是怎么挣钱，怎么活得比别人有尊严，居然一直忘记了生我养我的这片土地，实在有些内疚，幸亏柳董在这里，也更让我觉得惭愧。”
“现在不就是你施展抱负的时候？黄总，你的抱负是什么？”“我的目标就是全世界各地都有我的餐馆，柳董你呢？”“我的理想是只要我站的地方就是世外桃源。”
黄金雨眼里精光一闪：“惭愧，我们的抱负完全不能比，柳董，我痴长几岁，不介意我叫你小猛吧？”“当然可以，黄大哥，来，今天我给你们洗尘接风，泡温泉，吃山味。”
黄金雨苦笑道：“泡温泉好，吃？唉，每天都在说吃，简直就是吃货一个。”
不光黄金雨是吃货，他带来的三个人也是吃货，泡完澡，闻到香味，素菜荤菜一入口，三个人都奇异的赞道：“这些菜肴都是山里出产的？”张茹就说：“这是我们灰汤的特色，全部都是，保证原味原汁。”
那名采购部刑主管立即翘起大拇指：“原来老板老家可以种出如此正宗口味的蔬菜，养出如此全生态的鸡，我相信，我们黄金雨火锅一定可以驰名海内外。”
第61章 接到了投诉
一听这话，杨书记杨主任在一旁乐得不行，张岚则抿着嘴的笑。柳猛叹道：“看来日子越来越好，张姐也似乎焕发第二春了，居然偷着乐。”
气得张岚想骂又不敢，只能对杨书记说：“老书记，你看柳助理居然也会口花花。”
老书记哈哈笑道：“我们小山村都焕发春天了，你偶尔一次也无所谓。”
大家都哄堂大笑。
无论从什么角度出发，今天的气氛都是最好的，本来是柳猛办招待，谁知黄金雨摇摇头：“今天的饭菜质量让我们大吃一惊，大家对公司以后的前景都充满了无比的信心，这是用再多的钱买不到的，为了感谢青山绿源公司。我们一定要自己买单来表达一点心情。”
柳猛嘿嘿直笑。
饭后黄金雨又在灰汤宾馆开了3个房间，还在疗养院租了一个房间做临时办公室，与柳猛他们当初的办公条件相比实在是好得太多。
至于住宿的房间，很奇怪，那个斯文的女秘书居然是单独一间房，柳猛暗自嘀咕：这个秘书看面色早就被人开垦过的，这个黄金雨要欲盖弥彰了？“柳董，明天我们可以去参观生态园吗？”“好，到时周总陪你们去吧。”
这时这个女秘书终于有些底气不足的问：“请问周总以前是不是在光大集团任过职？”周小莉点点头：“对，我还记得你，罗婉玲，当时是集团名下，嘉利食品公司营销部的职员。”
这个女秘书眼睛立即瞪得老大：“周总应该和我没有见过面吧？想不到周总居然记得我？”周小莉笑道：“你的工作能力在嘉利很出众，就算我没有见过也听过。”
罗婉玲有些激动：“周总是我一直以来的榜样，想不到在这里遇到你，我一定会好好向周总学习。”
见到自己人在别人面前失态，黄金雨居然无动于衷，没有一丝的怪罪。
对于周小莉出现在这里，罗婉玲神色里有些不解，柳猛笑道：“生态园是光大集团沈总的私人产业，由于发展理念相同，前段时间并入了我们青山绿源。”
罗婉玲立即恍然：“原来如此。”
柳猛和周小莉回到学校的宿舍后，周小莉就说：“现在有竞争当然是好事，但副作用也显而易见，对于员工的流动，我们要做好充分的准备。员工的不确定性给公司管理增加了工作量，也制约着企业的发展，不可不防。”
“这就是人心归属感的问题，今天在镇上助老之家，我忽然发现一件事，由于工作压力大或者家庭方面等原因，现在的人孝敬意识相对有些淡化，为了消除员工的后顾之忧，让他们全身心地投入工作，我想每个月为公司正式员工的父母发放企业孝敬金。”
“企业孝敬金？”“对，我想了一阵，只要是签订了合同的正式员工就可以按照每个月工资的10％发放孝敬金，我们一定要确保企业孝敬金的每一分钱都能按时、足额发放到员工的父母手中。支付的钱完全由公司负责直接通过银行给其父母，并不经他们本人，这应该就可以增加员工的归属感。”
周小莉眼里一亮，点点头：“这个方法好，假如员工的流动性很大，”孝工资“对于留住员工来说，绝对可以起到非常大的作用，我们对于员工的关怀和体谅，必然感动着员工，将心比心是每个人都具有的一种本性，如此一来，员工必然在工作中动力十足，尽力的做好每一件事，我赞成。”
“这只是我的初步意见，具�
