极限重生记-第53部分
按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！
我问林春江：“倪江海怎么还没到？”
“我通知他了！”
我特意走到龚树贵面前问：“你衣服扣子扣错了，还没洗脸吧！”经我一说，他才发现衣服把上个扣子扣到下个扣眼了，表情很尴尬地辩解：“昨晚接到开会通知，我看材料，了解近期生产进度情况，看到半夜才睡，早上胡乱穿衣了。”“那你说说这二天的采矿量和掘进进尺？”
他装模做样地手往衣袋里掏，结果老半天也没掏出什么，手往脑袋一拍说：“哎呀，早上慌慌张张的来上班没把生产报表带来，等一下还是林主任说说吧。”
我一脸严肃地对他说：“你就不要演了，你身为公司常务副总经理，肩负着全公司的生产经营，安全生产的重大责任，手里捏着井下5、600人的生命啊，可你是怎么当这个常务副总的，我给你统计了一下，去年到现在你下井的天数是平均每月不到一天半，无故缺席班前会840次，缺席公司安全检查会议27次，缺席劳动工资分配会议19次，在你任职期间发生重大安全事故11起。给公司造成巨大的经济损失，难道你不感到愧对公司，愧对员工，愧对委你以重任的董事长吗！你给我站好，我要宣布对你的处分！”
大家还是第一次在这样的场合公开面对面对一位公司高层领导的严厉批评，每个人的脸上都对我充着担忧和敬畏。
龚树贵也没料到我一个年青人竟会这样不留情面地在公众场合训斥他。他顿时脸上红一阵白一阵的，想狡辩半天说不出一个词来，急得顿脚结结巴巴地大骂道：“你……，你……，你一个毛头小子竟敢对长辈这……这样无礼，我……我的外甥在省政府当……当官，你敢敢……敢对我怎样！”。
对这种二懒子我不削一顾，只是轻蔑地看了他一眼，更重要的是在这样的场合里我必须拿出威严的气概来，以震慑邪气。
我转身面向大家大声说：“同志们，今天把家请到这里来宣布三件事，一是公司人事任免。龚树贵犯有严重失职渎职错误，给公司造成巨大经济缺失，不宜继续担任公司常务副经理职务，决定撤消其常务副总经理职务，并开除出公司；倪江海利用职权接受贿赂，在工程验收中弄虚作假，虚报产量进尺套取工程款，给公司造成巨大经济缺失，决定撤消其副总经理职务，并开除出公司。会议结束后请人事部通知龚树贵、倪江海到财务结算工资……。”我话还未说完场上就爆发出一阵长时间的热烈掌声，大家的脸上都显示出一种对我支持和钦佩的表情。付成家、石开德、林来富、牛有根、高品善等一起干过活的很多人一线人员在底下向我竖起大拇指，装鬼脸，弄得我哭笑不得，强忍住笑，在这个时候我可不能笑，要保持严肃的姿态。
人群中不知谁带头喊出“支持廖总！”的口号，一下全场响起了“支持廖总！”“支持廖总！”的呼声此起彼伏。
我用手势示意大家静下来继续说“谢谢，谢谢各位！我非常感谢大伙对我的支持！我还要告诉大家，在铭鑫矿业那种玩忽职守、靠关系混日子白拿工资的年景今天寿终正寝了！你们要对得起自己身上的职务，对得起这份工资，要负担起责任，要对员工负责，对公司负责。下面我宣布第二个决定，任命卫兰新为公司副总经理，协助我分管生产技术、安全生产工作，任命乔景升为生产部长，钟德兴为生产部副部长。宣布第三个决定是对公司机关管理人员到副总经理实行绩效考核，制定不同岗位不同的考核标准，公司设立绩效资金。按百分制考核计分，分优秀、良好、及格、不及格四个档次。按档次拿奖金，59分以下为不及格，不享受资金。同时开展对部门副部长以上的干部年终背靠背民主评议，接受群众监督，实行‘末位淘汰’。分为优秀、良好、一般、合格、差五个级别，综合评议为差的属于‘末位淘汰’的对象，所担任的职务自行取消。”
第一百一十章 正义凛然对邪恶（）
井口会议给了那些不作为，混日子的人一剂清醒药，让识时务者能及时调整心态，转变工作作风，踏实工作，改变在广大员工中的形象。
龚树贵、倪江海职务的撤消在全公司员工中引起了巨大的反响，这就是我上任总经理的出招动作，我要威摄震邪，扶持正气。
员工群众早已看不惯龚树贵、倪江海一伙人高高在上，利用职权谋私利，视工分为奴隶的官僚主义作风。
“新上任的廖总有二下呀，真敢撤龚树贵、倪江海职务！”“别看他年轻，有股牛劲，有魄力，有胆色！”“廖总太厉害了，佩服！佩服！”
也有人为我担心说：“廖总动了那些人会不会招来不测？”
“我看廖总做事是胸有成竹了才决定做的，你想想看他在生产一线与工人一起摸爬滚打了半年多什么情况都了解得清清楚楚了，并且与员工建立了深厚的感情，有了坚实的群众基础，得到了广大员工的支持拥护，在这样的情况下做任何事都是理性的，时机都是最成熟的！”
无论我走到哪里与公司的人碰面，他们都向我投射出热情、敬重的眼神，主动与我答腔。
在这种充满正气的环境里，我想领略到了正气也需要有人去倡导，有人去高扬，邪气需要有人敢打压，敢蔑视、敢挑战。任何时候邪气在正气面前都是没有市场的。
卫兰新下井参加文明生产劳动回来的路上见到对黄毛后就对他说：“黄毛，我刚刚得到一个不好的消息，倪江海带了10多个人手持凶器找廖总报仇来了，我们要不要也组织几十个人对付那帮人？不然廖会吃亏的！”
“不用，你还不了解廖总的功夫，他武功很好，对付这10多个人没问题。”黄毛回答道。
“那我们赶快先告诉廖总这事，让他有个思想准备呀！”
“好，我们一起去！”
卫兰新、黄毛急匆匆来到我的办公室后告诉了我倪江海带了10多个人手持凶器找廖总报仇的事。我非常平静地说：“也很久没对手找我打架了，手也痒痒的，现在有人找我打架正好让我过个手瘾。你们去叫他们到楼下的大会议厅等我，就在大厅里打不要在球场上，让员工看到影响不好。还要准备纸和笔，叫和我打架的人要亲笔写上‘与廖振山打架被打伤由我自己负责。’几个字，并签上名字。”
卫兰新听了感到好新奇，打架还要签字。他和黄毛立即去准备了10多张纸和笔来到楼下。到了楼下一看倪江海一帮10多人已经站在球场边下井回家的路口准备拦截我下来打我。
卫兰新心里一阵紧张，生怕我真有个闪失。立即给小慧打电话：“赵董，有10多人要打廖总，你快点通知顾董一齐下来劝架！”
顾董和小慧都是第一次遇到这种事，吓得手都发抖了。顾董叫广播站的播音员向全公司发出通知要求没有上班的员工全部到球场集合制止这场打架，一会儿功夫，球场聚焦了上百人。
倪江海气焰嚣张地说：“那个姓廖的狗崽子做缩头乌龟了不敢出来。我不和你们这些打架，我要找廖振山算账，叫他滚出来！”
“叫谁滚出来呀！”我正气凛然地走到他们的面前。“就你们要找我打架是吗，不过我有个要求，如果你们答应了我就和你打。”
“有什么屁话快点说，不要拖时间。”倪江海气势汹汹地说。
“要我打架的都签上字我才和你们打，不签字我不打。黄毛、卫兰新快把纸和笔给他们，告诉他们写什么字？”
倪江海他们听了黄毛的传话后，觉得很滑稽，认为我故意耍花招，就叫大家都按我说的内容写，并都签了自己的名字。
黄毛、卫兰新收好了他们的签字。
“你们的签字是具有法律效果的，一旦被我打伤责任就你们自己负了，因为是你们自己找上门来，你10多人打我1个人，而且你手中还武器，可我是赤手空拳。如果你们不打，现在后悔还得及退出，”我做最后动员。
“少废话！不要听他说！”倪江海全然不理会我的话。
“真要打就到一楼会议厅去打，这里影响不好！”我边说边在运气。
“不用，我才不管你什么影响不影响。廖振山，今天我要你断胳膊少腿了，给你一点教训吧！大家给我上！”被仇恨冲昏了头脑的倪江海向打手们下达了命令。
一场恶战就这样开始了。
我一眼瞧见小慧站在一旁，身子吓得像米筛似的。
我向大家发出警告：“谁也不许上前助战！”
他们手持木棍、尖刀，步步向我围来。围观的人员心已经跳到嗓子眼上了。
“看这势头廖总会吃亏！”付成家担心地说。在井下一起劳动时付成家虽然听我说过我炼过武功，但并没有见过我真正身手展示。
石开德、林来富、牛有根、高品善等与我在很多与我在井下结交的朋友看到这种场面都为我提心冒汗。
我运用武林秋叶拳里的蚕虫吐丝术，目标对准前面的几个人冷不防地将身子往下一缩一冲，以闪电的快速之势右脚一扫，双手一开，前面的几个人应声倒下，木棍也已断成二截落地，握棍的虎口被震裂流血，离我最近的三个人胳膊已断，就是胳膊不断的也无反击之力了。我后面的几个人见前面的人如此惨景，有点犹豫了，站在原地停止了冲击。
倪江海躲在旁边见状威胁他们说：“快出手打呀，否则你们别想拿到钱。”倪江海在收罗这些人时就许诺参加打架的每人发给1000元好处费。
打手们听了倪江海的话后才想到有一笔全可拿，又从四面向我包抄过来，就在六根木棍同时向我身上砸来惊魂的那一刻，我腾空一跃跳出了包围圈，所有木棍齐刷刷地砸在了地上断成了二截。多险啊，在场聚焦的几百员工吓出了一身冷汗。
我跳出了包围圈后在他们还没回过神之时，以迅雷不及掩耳的速度拾起地上一根木棍，朝他们的后腿用木棍划了一圈，只见他们双腿一软全部瘫倒在地上动弹不得，一个个喊爹叫娘。
全场围观的几百号人出现一片欢腾，欢呼声不绝于耳：“廖总好样的，我们爱你！”“好功夫！好功夫！”“廖总是我们的骄傲！”
倪江海见状拔腿溜走了。
第一百一十一章 大婚前夜倍思亲（）
打败了那帮打手后，惊魂未定的小慧快步冲到我面前，拉着我的手往外就走：“快点跑，说不定过一会又会有人来打架！”
我指着躺在地下的那些人问：“你们还要和我打吗？”
我这一问惊得他们立即跪地求饶：“大哥饶恕我们吧，我们再也不敢来了。不是我们要找你打的，是倪江海那个王八蛋骗我们来的，你行行好，放了我们吧！”
“谅你们不敢再来了！”我说完挽着小慧的手佛袖而去。
铭鑫矿业经过大刀濶斧的整治后，刹住了坑害公司的歪风，生产管理，安全生产逐步走上了正常的轨道。最大的转变就是管理干部的工作作风变得踏实，有责任心，有担当了。
我在员工心目中的地位也由冷漠、轻视变为热情、敬佩。我的号召力，凝聚力一天天在增强。衡量一个企业有没有前景除了它的产品外，最重要的就看企业的领导者的商业理念，他的人格魅力，在员工中信任度。
转眼快到国庆节了。岳父多次电话催促我和小慧的婚事。
个人婚姻固然重要，但如果失去了企业，失去了事业，即使有100个女人和你结婚，你就像生活虚拟的世界里，你面前所有的女人将会成为泡沫。
现在的铭鑫矿业已经创造了最好的发展时机。外部关系得到理顺，内部管理机制建立，员工工资、福利待遇不断提高，人心安定，下半年又新增加了二个掘进队，一个采矿队，黄金产量增加了30％。
苦之忧，温之安。我终于摆脱了内忧外患的干忧，生产实现了稳步发展。
“振山，我们该动身回去办婚事了，离国庆节不到10天了，我们得提前几天回去做准备。”小慧心比我还急。
经小慧这一提醒，我才番然醒悟，我也该考虑个人成家的大事了，不能再继续让青春岁月在自己手中流逝，我不竭的苦心奋斗不就是为了这一天吗！现在离这一这目标已是近在咫尺了。
“好吧，你我明天上午先去车站买车票，我去公司把工作的事情向卫兰新，曾广峰两位副总交待清楚。”
晚上，小慧兴奋地给爸妈打电话，我给肖兴安打电电话。
“爸爸，你和妈妈身体还好吗？嗯，我和振山回武江的车票买好了，明天就出发
